Jak postupovat

Nejdřív si sepište, kde jste pracovali, jak dlouho a čeho jste dosáhli. Životopis začněte kontaktními údaji a krátkým představením. Pracovní zkušenosti uveďte od nejnovějších a u každé pozice stručně popište hlavní výsledky. Doplňte vzdělání a dovednosti. Nakonec text zkontrolujte a uložte jako PDF se svým jménem v názvu souboru. Před odesláním životopis upravte podle konkrétního inzerátu.

Nejdřív definice

Co životopis je a co není

Životopis na jedné až dvou stranách shrnuje zkušenosti a výsledky, které ukazují, že zvládnete danou práci. Personalista mu při prvním čtení věnuje zhruba dvacet sekund a rozhoduje se, zda vás pozve do dalšího kola. Dokument už předtím obvykle zpracuje software podle klíčových slov z inzerátu.

Životopis nemá být autobiografií ani pouhým výčtem pracovních povinností. Častou chybou je popisovat jen to, za co jste odpovídali, a vynechat výsledky. Formulace „Odpovědný za sociální sítě“ je obecná. Věta „Za rok rozšířil newsletter ze 400 na 6 200 odběratelů“ už ukazuje konkrétní přínos.

V angloamerickém světě je CV delší akademický dokument pro výzkumné a pedagogické pozice, zatímco v Evropě a Asii se slovem CV obvykle myslí prostě životopis. Pokud inzerát v USA nebo Kanadě žádá CV, obvykle chce ten akademický.

Přečtěte si celé srovnání: resume vs. CV a kdy použít které →

Postup

Sedm kroků v pořadí, které funguje

Postupujte po jednotlivých krocích od podkladů po hotové PDF. Nejvíc času věnujte prvnímu a pátému kroku: shromáždění výsledků a jejich popisu v sekci zkušeností. Právě ty mají největší vliv na to, zda vás zaměstnavatel osloví.

  1. Posbírejte podklady

    20 minut, než otevřete jakýkoli nástroj

    Ke každé pozici si poznamenejte zaměstnavatele, název pozice, město a měsíc a rok nástupu i odchodu. Doplňte dva nebo tři výsledky: co se za vašeho působení zlepšilo nebo změnilo. Pokud máte číselné údaje, přidejte je.

    Číselné údaje hledejte ve starších hodnoceních práce, CRM, analytických přehledech nebo vystavených fakturách. Pomůže i velikost týmu, schvalovaný rozpočet či počet požadavků, zákazníků nebo odpracovaných hodin za týden. Pokud výsledek nelze vyčíslit, popište alespoň rozsah práce: pro kolik lidí jste ji dělali, jak často a v jakém objemu.

  2. Vyberte rozvržení, než začnete psát

    2 minuty

    Pokud nemáte důvod zvolit jiné řešení, řaďte pozice od nejnovější a hlavní text uspořádejte do jednoho sloupce. Když to rozhodnete jako první, nikdy nebudete přepisovat odstavec jen proto, že se přestal vejít.

    Všechna tři rozvržení na naší stránce se šablonami to splňují a pozdější přepnutí mezi nimi nezmění nic, co jste napsali.

    Šablony životopisu →

  3. Napište hlavičku

    5 minut

    Vaše jméno, název pozice, o kterou se ucházíte, město a země, e-mail, telefon a jeden odkaz. To je celá hlavička.

    Úplnou adresu, datum narození a rodinný stav uvádějte jen tehdy, pokud se v zemi, kde se ucházíte o práci, běžně očekávají. Nadpis „Curriculum Vitae“ nebo „Životopis“ můžete vynechat. Účel dokumentu je zřejmý a ušetřené místo využijete pro důležitější údaje.

    Příklad

    Alexandra Nováková

    Account Manager

    Praha, Česká republika · alexandra.novakova@email.cz · +420 123 456 789 · linkedin.com/in/anovakova

  4. Shrnutí napište naposledy, dejte ho na začátek

    15 minut

    Ve dvou nebo třech větách uveďte svou profesi, délku praxe, jeden konkrétní výsledek a pozici, kterou hledáte. Shrnutí napište až po sekci zkušeností. Snáze pak vyberete to, co vás nejlépe vystihuje.

    Obecné věty, které by se hodily do jakéhokoli životopisu, nahraďte konkrétními údaji o své práci. Pokud nic podstatného nepřidávají, vynechte je a dejte více prostoru zkušenostem.

    Co lidé píšou

    Motivovaná profesionálka hledající náročnou pozici v dynamické společnosti, kde mohu využít své dovednosti a růst.

    Co se čte

    Account managerka, šest let v B2B SaaS. Za dva roky zvedla podíl prodloužených smluv u portfolia 40 klientů ze 71 % na 84 % tím, že rozhovor o prodloužení smlouvy postavila na datech o používání. Hledá pozici u středně velkých firem, kde je obnovení rozhovorem o produktu, ne o slevě.

  5. Napište body zkušeností

    30 minut a jediný krok, na kterém opravdu záleží

    Jeden vzorec, pokaždé: co jste udělali, jak jste to udělali, co se změnilo. Podstatou není sloveso na začátku — je to výsledek na konci.

    Tři až pět bodů u posledních dvou pozic, jeden nebo dva u čehokoli staršího zhruba osmi let. Přítomný čas pro práci, kterou právě děláte, minulý pro všechno ostatní. Nikdy nezačínejte bod slovy „Odpovědný za“.

    Stejný bod ve třech oborech
    • Odpovědný za obsluhu zákazníků a práci na pokladně.

      Sobotní směnu se 180 hosty jsem zvládal sám a zaškolil čtyři nové číšníky, z nichž každý zůstal déle než rok.

    • Pracoval jsem na backendu pokladního systému.

      Snížil jsem latenci p95 API pokladny z 1,4 s na 320 ms nahrazením dotazů N+1 dávkovým načítáním; opuštěné košíky následující čtvrtletí klesly o 6 %.

    • Učil jsem matematiku v deváté třídě.

      Přepsal jsem plán výuky matematiky v deváté třídě kolem krátkých týdenních testů s nízkou vahou v celkovém hodnocení; úspěšnost vzrostla u dvou ročníků z 62 % na 78 %.

    Úpravy vycházejí ze stejných zkušeností. Jen je popisují konkrétněji a zdůrazňují dosažený výsledek.

    Opakujete stejné sloveso? Synonyma pro 40 nadužívaných slov v životopisu →

    Popište své zkušenosti v editoruAI přeformuluje větu, kterou jste napsali. Nikdy nepřidá číslo, které jste jí nedali.
  6. Doplňte dovednosti, vzdělání a zbytek

    10 minut

    Vyberte osm až patnáct konkrétních dovedností, například znalost nástrojů, jazyků a systémů, a rozdělte je do skupin. Vynechte hodnocení hvězdičkami. Pokud to odpovídá vašim znalostem, použijte názvy z inzerátu: software při výběru porovnává právě tyto výrazy.

    Vzdělání patří nad zkušenosti, dokud studujete nebo jste první rok po škole, a potom pod ně. Uveďte titul, instituci a rok. Jazyky potřebují skutečnou stupnici: rodilý mluvčí, plynně, pracovně, základy, nebo úrovně SERR. Reference úplně vynechte — „reference na vyžádání“ zabere řádek kvůli něčemu, co každý zaměstnavatel stejně předpokládá.

  7. Zkraťte, zkontrolujte, exportujte

    10 minut

    Při praxi do deseti let se držte jedné strany, při delší praxi dvou. Hotový životopis si pak dvacet sekund prohlížejte očima někoho, kdo vás nezná. Ověřte, zda si z něj zapamatujete to nejdůležitější.

    Exportujte PDF, pokud inzerát nežádá něco jiného. Soubor pojmenujte svým jménem a pozicí — „Novakova-Alexandra-Account-Manager.pdf“, ne „zivotopis-finalni-v3.pdf“. Pak ho přizpůsobte každé přihlášce: výměna cílového titulu a přeřazení čtyř bodů podle inzerátu zabere dvacet minut a udělá víc než jakýkoli redesign.

    Jedna strana, nebo dvě? Celá odpověď k délce životopisu →

Hotová ukázka

Kompletní životopis, dost krátký na přečtení

Vše výše uvedené v praxi. Je to obsah skutečného jednostránkového životopisu, vypsaný jako prostý text, abyste viděli formulace, a ne design.

Alexandra Nováková
Account Manager

Praha, Česká republika · alexandra.novakova@email.cz · +420 123 456 789 · linkedin.com/in/anovakova

Shrnutí

Account managerka, šest let v B2B SaaS. Za dva roky zvedla podíl prodloužených smluv u portfolia 40 klientů ze 71 % na 84 % tím, že rozhovor o prodloužení smlouvy postavila na datech o používání. Hledá pozici u středně velkých firem, kde je obnovení rozhovorem o produktu, ne o slevě.

Zkušenosti
Account Manager — Acme, Prahabřezen 2022 – dosud
  • Spravuje portfolio 40 středně velkých klientů v hodnotě 2,1 mil. EUR; za dva roky zvýšila podíl prodloužených smluv ze 71 % na 84 %.
  • Přestavěla čtvrtletní hodnocení spolupráce podle údajů o používání produktu místo slev, čímž ve stejném období zvýšila průměrnou hodnotu smlouvy o 9 %.
  • Jako druhá členka týmu pomáhala se vstupem na polský trh; připravila postup zaškolení nových zákazníků, který tým používá dodnes.
  • Prognózy v HubSpotu v toleranci 10 % šest čtvrtletí po sobě.
Customer Success Manager — Brightline, Brnozáří 2019 – únor 2022
  • Spravovala 90 účtů malých firem; snížila odchod zákazníků v prvním roce z 31 % na 19 % přesunem onboardingu z e-mailu na plánovaný 30minutový hovor.
  • Vytvořila přehled spokojenosti a aktivity zákazníků, který tým CS používal každý týden ještě dva roky po jejím odchodu.
Vedoucí směny — Kavárna Dlouhá, Prahačerven 2017 – srpen 2019
  • Vedla víkendové směny se 180 hosty a zaškolila čtyři číšníky, z nichž každý zůstal déle než rok.
Dovednosti

HubSpot · Salesforce · SQL (základy) · Looker · prognózy prodlužování smluv · vedení QBR · návrh onboardingu · vyjednávání smluv

Vzdělání

Bc. Ekonomie, Masarykova univerzita, Brno — 2017

Jazyky

čeština (rodilý mluvčí) · angličtina (C1) · němčina (B1)

Ilustrační. Nejde o skutečnou osobu ani skutečného zaměstnavatele.

Zatím bez praxe

Jak napsat životopis, když jste nikdy nepracovali

Základní rozvržení zůstává stejné. Místo pracovní praxe můžete své schopnosti doložit studijními projekty, brigádami nebo dobrovolnictvím. Nenechávejte dvě třetiny stránky prázdné jen proto, že tyto zkušenosti nepovažujete za dost důležité.

  • Závěrečný projekt s výsledkem: „V Djangu jsem vytvořil rezervační web pro místní kliniku; nahradil papírový diář a dodnes ho používá šest zaměstnanců.“

  • Brigády a sezónní práce s jejich čísly. Maloobchod a pohostinství jsou skutečné práce, kterých si skuteční zaměstnavatelé váží.

  • Dobrovolnictví, spolky a týmy: pokladník, kapitán, ten, kdo zorganizoval akci pro 200 lidí.

  • Věci, které jste vytvořili pro sebe — mod, e-shop, publikum, nástroj, který používají vaši kamarádi. Napište, co to bylo, kolik lidí to používalo a co jste se museli naučit.

Celý průvodce: první životopis bez pracovních zkušeností →

Kde ho napsat

Word, Google Docs, nebo něco, co ho rozvrhne za vás

Použít můžete všechny tři možnosti. Word a Google Docs vám dávají plnou kontrolu nad dokumentem, ale nastavení okrajů a rozvržení zabere čas. Stažené šablony v obou nástrojích používají textová pole a tabulky, které náborový software může číst v nesprávném pořadí.

Editor nastaví rozvržení za vás a stránku vygeneruje z polí, což je rozdíl mezi hodinou formátování a deseti minutami psaní. Ten náš nepotřebuje k vytvoření PDF účet.

Upřímné srovnání Wordu, Google Docs, Canvy a tohoto nástroje →

Už vás pozvali? Jak se připravit na pohovor →

Otázky, které přijdou při psaní

Kolik stran má mít životopis?

Jedna strana při praxi zhruba do deseti let, dvě nad ní. Dvě strany jsou u zkušeného profesionála úplně běžné a žádný personalista vám je nebude vyčítat — ale nafouknutý dvoustránkový životopis je horší než stručný jednostránkový, protože na druhé straně čtenář přestane číst. Tři strany jsou jen pro akademická CV a přihlášky do veřejné správy, které je výslovně žádají. Pokud přetékáte o pár řádků, zkraťte nejstarší pozici na jeden řádek, než zmenšíte písmo.

Jaké písmo a jakou velikost písma použít?

Hlavní text v 10 až 11 bodech, nadpisy ve 12 až 14, v celém dokumentu jedna rodina písma. Stačí jakékoli čitelné bezpatkové nebo patkové písmo, které je v každém operačním systému — Calibri, Arial, Helvetica, Georgia, Garamond. Okraje ne užší než 1,5 cm a řádkování ne těsnější než 1,1. Pokud se ocitnete u 9 bodů a 1cm okrajů, problém je v počtu slov, ne v typografii.

Mám do životopisu uvést reference?

Reference do životopisu neuvádějte; místo využijte pro zkušenosti. Kontakty předejte, až si je zaměstnavatel vyžádá, obvykle po prvním pohovoru. Vynechte i větu „Reference na vyžádání“, protože tuto možnost zaměstnavatel předpokládá. Běžně se uvádějí tři lidé: bývalý nadřízený, kolega a někdo, kdo vaši práci zná zvenčí. Nejdříve si vyžádejte jejich souhlas.

Mám do životopisu dát fotku?

Záleží čistě na tom, kam se hlásíte. Ve velké části kontinentální Evropy, včetně Česka, a v částech Asie a Blízkého východu se fotka očekává a její absence je znát. V USA, Velké Británii, Kanadě, Austrálii a Irsku ji vynechte — mnoho zaměstnavatelů životopisy s fotkou vyřazuje, aby se chránili před obviněním z diskriminace, takže vás fotka může vyřadit dřív, než někdo přečte jediné slovo. Pokud ji přidáte, použijte jednobarevné pozadí, aktuální snímek a oblečení, jaké byste nosili v té práci.

Má být životopis v minulém čase?

Minulý čas pro každou pozici, kterou jste opustili, přítomný pro tu, ve které jste teď. V rámci každé pozice buďte konzistentní — míchání časů v jednom seznamu bodů je jedna z věcí, kvůli kterým životopis působí ledabyle. Zájmena v první osobě vynechávejte: pište „Přestavěl reportingovou pipeline“, ne „Já jsem přestavěl reportingovou pipeline“.

Mám do životopisu uvést studijní průměr?

Jen pokud je silný — zhruba 1,5 a lepší, nebo místní ekvivalent — a jen asi do tří let od absolvování. Potom jsou důkazem vaše pozdější výsledky a číslo je zbytečný údaj. Patří na stejný řádek jako titul, ne do samostatné sekce. Pokud váš průměr silný není, uveďte titul bez něj; nikdo se nezeptá, proč chybí.

Jak zajistit, aby můj životopis vynikl?

Ne designem. Dva uchazeče ve stejném rozvržení odliší to, zda body nesou výsledky a čísla a zda formulace odpovídají inzerátu. Pro každou přihlášku upravte cílový titul a přeřaďte body tak, aby ty nejrelevantnější byly v horní třetině stránky. Životopis, na kterém je vidět, že byl napsán pro tuto konkrétní pozici, porazí krásný obecný skoro pokaždé.

Jak dlouho trvá napsat životopis?

Zhruba hodinu na solidní první verzi, pokud si nejdřív posbíráte pozice, data a čísla — a podstatně déle, pokud ne, protože budete psát, zaseknete se, půjdete hledat datum a ztratíte nit. Potom dvacet minut na přizpůsobení pro každou přihlášku. Tvůrce vám ušetří čas na formátování, ale ne čas na přemýšlení, a právě to vám vyslouží pohovor.

Job Search Pack
Hlásíte se na víc pozic?
Všechno pro vaše přihlášky v jednom balíčku. Zaplatíte jednou, žádné předplatné.
  • PDF bez vodoznaku
  • Motivační dopis ke každé pozici
  • Celá ATS kontrola
  • Vlastní web s CV
$29jednorázově · 30 dní
$1.45 za přihlášku při 20 přihláškách
Jednotlivé nástroje: asi $90 měsíčně
Zdarma a bez karty: rovnou na úvodní stránce nebo po registraci.

Připravme vaši další přihlášku!